Darko Meštrović
Kroz stalnu komunikaciju sa ljudima na terenu imao je uvid u potrebe i interese radnika i tvrtke, te izravno pomagao u rješavanju problema tamo gdje se i događaju. Time je stjecao značajno iskustvo potrebno za stvaranje prirodnog autoriteta po kojem medijator mora biti prepoznatljiv kako bi pomogao strankama u konfliktu da riješe svoj problem na [...]